ادراه مهاجرت کانادا در حال بررسی روش جدیدی برای پردازش مجوزهای کار برای برخی از کارگران خارجی موقت است.
این اقدام که در دسامبر 2022 پیشنهاد شد، برای کارگران خارجی که قبلاً مجوز کار کانادایی دارند و برای ادامه کار در همان شغل برای همان کارفرما درخواست مجوز دیگری دارند اعمال میشود.
طرح IRCC برای کاهش موجودی
این پیشنهاد بخشی از یک برنامه اقدام IRCC برای کاهش موجودی، بهبود خدمات مشتری و تسریع کاهش کمبود نیروی کار در کانادا است.
همچنین برای ساده سازی تمدید مجوز کار برای برنامه کارگر خارجی موقت (TFWP) در دستور کار و توسعه اجتماعی کانادا (ESDC) قرار می گیرد.
فرآیند جدید شامل کشیدن برنامه های روزانه توسط سیستم مدیریت پرونده جهانی (GMCS) به پوشه های خاص است.
IRCC می گوید این فرآیند خودکار نخواهد بود.
به طور معمول، پردازش شامل یک افسر است که به طور جداگانه هر متقاضی مجوز کار را ارزیابی می کند.
این شامل بررسی تجربه، تحصیلات، توانایی زبان و هرگونه الزامات مجوز است.
افسر همچنین ارزیابی خواهد کرد که آیا پیشنهاد استخدام واقعی است یا خیر.
آنها این کار را با بررسی اینکه آیا کارفرما به طور فعال در تجارت آنها مشغول است، آیا می توانند دستمزد کارمندان را پرداخت کنند و اینکه آیا آنها با قوانین استخدام فدرال و استانی مطابقت دارند، انجام می دهند.
رویکرد جدید برای هر متقاضی که به همان کارفرما و شغل بازمیگردد اعمال میشود، خواه از کانادا یا خارج از کشور متقاضی باشد.
چه کسی واجد شرایط است؟
داده های ATIP نشان می دهد که بین ژانویه 2017 و 31 آگوست 2022، IRCC 71955 درخواست از کارگران خارجی دریافت کرده است که دو یا چند مجوز کار با یک کارفرما و شغل مشابه صادر شده اند، بنابراین این وزارت انتظار دارد که اقدامات پیشنهادی سودمند باشد.
داوطلبان برای واجد شرایط بودن باید شرایط زیر را داشته باشند:
برای آنها باید یک بار در پنج سال گذشته مجوز کار مخصوص کارفرما صادر شود بدون اینکه مغایرتی با درخواست قبلی داشته باشد.
آنها باید یک درخواست مجوز کار کامل برای مجوز کار جدید مخصوص کارفرما ارسال کنند
آنها باید به همان شغل، با همان کد طبقه بندی مشاغل ملی (NOC) بازگردند
آنها نیاز به ارائه بیومتریک، قبل از یا همراه با برنامه جدید خود دارند
آنها باید تمام الزامات پذیرش دیگر را در طول فرآیند غربالگری رعایت کنند